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在那個年代，唱片是歌手和歌迷之間交流的主要方式。
我發(fā)現(xiàn)電影里的三個重要時間節(jié)點，剛好對應了創(chuàng)意人的三個重要態(tài)度。
本文分享一些源自或親身經(jīng)驗，或搜集而來，或前輩肺腑，或行業(yè)書籍所總結的18條觀點。
請注意，這是一篇自帶年代感的文章……
廣告人，很全能。
為什么做出來的創(chuàng)意總不是客戶要的內(nèi)容？
好的東西值得被學習，不好的也值得被研究。
很多人做了十幾年設計還是美指或者資深設計師，為什么會這樣呢？
有玻璃心碎了的同學，請速與PO主深！刻！交！流！
神一樣存在的創(chuàng)意總監(jiān)們，究竟是做什么的？在廣告公司中，「創(chuàng)意總監(jiān)」這個族群到底是干什么的？他們具體的職能和工作范圍又是什么呢？
“創(chuàng)意總監(jiān)”對于真正的廣告人來說，可能比成為老板更重要。這個職位象征的是對專業(yè)的肯定，以及獨當一面的能力。本文與你探討更深層次的東西，挖掘創(chuàng)意的本質和方法。
90后、00后這一代人不在乎音樂放在哪里，他們只關心能不能隨時聽到；這一代人也不習慣使用桌面設備下載音樂再導入，他們更喜歡移動終端操作...
創(chuàng)意總監(jiān)的價值在于面對眾多天馬行空魚龍混雜的靈感，能拍板確定方向，憑借對廣告更深刻的理解甄別出真正有價值的創(chuàng)意火花，再運用豐富的經(jīng)驗和嫻熟的思維工具去引導團隊發(fā)展、完善這個創(chuàng)意的火種，用它來點燃燎原大火
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